Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Michael Amberg
Anschrift:
Herr Prof. Dr. Michael Amberg
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Fakultät
Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Wirtschaftsinformatik III
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg
Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Fakultät
Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Wirtschaftsinformatik III
Straße:
Lange Gasse 20
Ort:
90403 Nürnberg
Tel.:
0911 / 5302 - 801
Fax:
0911 / 5302 - 860
E-Mail:
Website:
Leistungsprofil:
Praxisrelevante Forschungsgebiete:- Business Engineering: Wirtschaftlichkeit von IT-Investitionen Benutzerakzeptanz von IT-Innovationen Einführungsstrategien Business Performance Management
- Kompetenzmanagement: Verwaltung der Unternehmenskompetenzen Identifikation und Analyse von Kernkompetenzen Eignungsdiagnostik
- IT Offshoring/Nearshoring: Projektmanagement Volkswirtschaftliche Auswirkungen auf den Standort Deutschland
- Mobile Business & Technology: Entwicklung mobiler Anwendungen Situationsabhängige mobile Dienste Mobile Technologien (UMTS, DAB, DVBT, RFID, Galileo)
- Business Technology & IT-Management: Entwicklung adaptiver Software Biometrische Verfahren und Technologien Prozessorientiertes Wissensmanagement Wertorientiertes Rechtemanagement
Praxisrelevante aktuelle Projekte:
- Persokomp - Web-Service-basierte Software für ein organisationsübergreifendes Kompetenzmanagement
- Forschungskooperation zwischen Siemens Corporate Technology und dem Lehrstuhl bezüglich Bewertung von Service Providern sowie Management langfristiger Risiken einer Offshoring-Entscheidung.
Publikationen:
- Amberg, M.; Wiener, M.: Lessons Learned in IT Offshoring. Angenommen für: ISOneWorld 2005, Las Vegas (USA), 30.03.-01.04.2005 Amberg, M.; Fischer, S.; Schröder, M.: Kompetenzmanagement in Hochschulen: Anforderungen und Rahmenbedingungen. Angenommen für: 34. Jahrestagung der Gesellschaft für Informatik, Universität Ulm, 20. - 24.09. 2004.
- Amberg, M.; Wehrmann, J.; Zimmer, R.: Towards a Theory Based Identification of Influencing Factors for the design of mobile Services. In: Procedings of the Conference on Cybernatics and Information Technologies, Systems and Applications, Orlando, Florida, USA, 2004.
- Amberg, M.; Hirschmeier, M.: An Evaluation Matrix for IT-Investments. In: Proceedings of the 2004 European Applied Business Research Conference, Ciber Research Institute. 2004. ISSN: 1539-8757.
- Amberg, M.: Basistechnologien von CRM-Systemen. In: Hippner, H., Wilde K. P. (Hrsg.): IT-Systeme im CRM, Aufbau und Potenziale, Gabler, Wiesbaden, 2004, 43 - 73.
- Amberg, M., Hirschmeier, M., Wehrmann, J.: The Compass Acceptance Model for the Analysis and Evaluation of Mobile Services. In: International Journal for Mobile Communications (IJMC) Vol 2, N 3, 2004, ISSN: 1470-949X.
- Amberg, M.; Hirschmeier, M.: DART - A Framework for Key Performance Indicators in IT-Valuations. In: Proceedings of the 2004 International Applied Business Research Conference, Western Academic Press. 2004. ISSN: 1539-8757
- Amberg, M.; Hirschmeier, M.: An Economic Perspective on the Flexibility in IT-Systems. In: Khosrow-Pour, M., Innovations Through Information Technology, Idea Group Publishing 2004, ISBN 1-59140-261-1.
- Amberg, M.; Remus, U.; Böhn, M.: Entwicklung von Unternehmensportalen. In: WISU, das Wirtschaftsstudium, 3/2004.
- Amberg, M.: Prozeßorientierte betriebliche Informationssysteme – Methoden, Vorgehen und Werkzeuge zu ihrer effizienten Entwicklung. Habilitationsschrift, Springer, Berlin/Heidelberg 1999.
- Amberg M.: Konzeption eines Software-Architekturmodells für die objektorientierte Entwicklung betrieblicher Anwendungssysteme. Dissertation, Bamberg, 1993.
Kooperationsangebot für die Wirtschaft / Praxis:
Bevorzugte Form der Kooperation:
- Beratung
- Gutachten
- Messung
- FuE
- Bachelor-/Master-/Diplomarbeit
- Doktorarbeit
- Personaltransfer
- Bildung
Bestehende Kooperationen:
Mit Unternehmen:
Willmy Consult & Content GmbH
2003 - 8/2005
Siemens AG Corporate Technology
10/2004 bis 08/2005
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